脚踏实地，未来可期
发布：顾红丽时间：2021-11-08返回列表
2021年，是联盛物业的“管理标准提升年”。为了检验各分公司标准贯彻情况，从11月2日开始，公司董事长赵永录带领分管市场和分公司运营的汪海涛总、分管行政的顾红丽总、分管财务的汪慧娟总监，对分公司进行了工作巡视及慰问，体现了总公司对各分公司工作的关心和支持。
首先巡视的新乡分公司。分公司刘永亮总经理带领公司人员对领导的到来表示了热烈欢迎，带领大家一同参观了办公区域，汇报了近期的主要工作及市场开发情况，条理清晰地对工作进行了归纳和总结，有信心地介绍了项目落地情况，希望公司给予相关工作支持，展现了良好的市场开拓能力和管理意识。
第二站巡视的是商丘分公司。做为商丘夏邑县的一名政协委员，总经理王志超西装笔挺、党徽端正的迎接了大家。在工作汇报中，王总围绕商丘市的市场情况及市拓重点进行了阐述总结，和董事长就商丘分公司未来的党建工作进行了思路的汇报和沟通，就商丘分公司项目落地情况进行了重点阐述，介绍了项目的运营管理情况和经验总结，工作思路条理清晰，重点突出，很好地展示了物业人的综合素养。
最后一站是南阳分公司。做为分公司成立较晚的一个公司，王永进总经理有着初生牛犊不怕虎的气势，虽然公司成立最晚，但工作进度丝毫没有落下。在进行工作汇报时，王总对南阳分公司的工作提炼出了“1335”的运营思路，主次清晰，概括全面，有很好的借鉴意义。作为一个成立之初的公司，对集团公司提出了“赋能”的需求，希望集团公司能从专业角度更进一步地培训公司的团队，强化分公司整体人员的综合能力及技巧，增加分公司的市场竞争力。
在与三个分公司的工作座谈中，赵总分别对各分公司的工作成绩给予了肯定，对大家的辛苦工作表示感谢和慰问，希望大家把工作压力转化成动力，充满自信地去处理面对工作和生活中的问题。在对三个分公司进行工作指示时，赵总要求各分公司在工作中要强化“两种能力”，坚持“十二字”管理方针，具备“四种意识”，苦练内功，深耕市场，强化专业能力，提升分公司的市场竞争力和项目占有率。同时，赵总也对随行的公司几位副总进行了工作安排，对于分公司的工作支持需求，要求公司各分管副总集给予对全力支持和配合，做好各分公司的坚强后盾和服务支持，前线有冲锋，后勤有保障。
历经4天时间，董事长带领大家对三家公司进行了工作巡视，根据时间安排，董事长还计划去另外几家分公司进行巡视。虽然是腰疾疼痛，但他每天仍然坚持坐车、座谈，精神十足地进行工作指示，到了晚上休息时，为了缓解腰痛，只能睡在酒店硬板床上。工作有计划，计划有落实，这是赵总经常给我们提到的一句话，他也用实际行动在诠释着这句话，诠释着何为执行力！这是联盛人敬业精神的真实展现，是我们大家最好的楷模！相信联盛物业在董事长的带领下，围绕公司“用心、求实、创新”服务理念，团结努力，勇于创新，脚踏实地，我们的联盛一定是未来可期！